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4月4日，华为公布2022年度员工股权分红719亿元。消息一出，这个“别人家的公司”瞬间重回舆论热点。
此前3月31日，华为发布了2022年业绩报告，年度营收6423亿元，净利润356亿元。
两个消息放一起，不免产生一个疑问：华为这当年才赚了356亿，怎么光分红就能分719亿，后边的日子不过啦？
净利润、未分配利润与分红
众所周知，分红源自利润。一个企业不赚钱，肯定没得分红。
但年度净利润其实只是赚钱的一种表现。资产负债表中所有者权益下有个科目“未分配利润”，是企业往年剩余利润的累计，这个数字代表的是企业历史上赚的钱。
只要未分配利润数字是正的，就能分红，哪怕企业当年净利润是负的都没关系。
华为2022年净利润356亿元是正的可以分红，所有者权益4000多亿，足以覆盖净利润356亿元和分红719亿元的差额。
不过分红金额大过当年净利润，这就是动老本了，非常时期，也属合理。
分红与现金流
那么，对于企业而言，当年只要有净利润（或未分配利润），就一定能分红了？
这个问题的回答是：不一定。
净利润是利润表数字，只代表有分红的可能，到底能不能分红还得看现金流量表的期末现金余额情况。
营业收入不等于收回来的钱，有些实现销售收入了，但对应的款项并未收回，就会体现为账面有利润，但实际经营现金流是负的，如果再叠加其他筹资投资等现金流情况，期末现金余额很小，就会账上有利润，但实际现金不够。这就是通常说的：一年干到头，一算账是赚了，一看账户没有钱。
而分红，是要真金白银拿现金出去分的，这可不兴打白条。
华为2022年经营现金流178亿元，这个数字较上年尤其是制裁前下降很多，说明当年经营活动还没完全恢复元气。
但华为2022年末现金余额3735亿元，这个就很厉害了，是往年积累下来的粮食。所以，真金白银拿出来这719亿元是完全没问题的。
当然了，这个如前所述，本质也是吃老本。
分红与个税
华为拿出来这719亿元分红，除了员工谁最开心？
当然是税务局啦！因为这些分红是要交税的，税后收入才能落袋为安。
华为这719亿元分红，对应的是两种持股计划的集合。
其一是虚拟受限股，分红对应的个税税率是20%。
其二是TUP，说是股权但更像奖金，应该是纳入当年综合所得计算缴纳个税，这个计算就比较复杂了，税率不是统一的比例了。
简单估算下，719亿元分红，光个税起码百亿量级，当地税务局KPI完成有望。
几句额外的话
华为当下仍处于艰难时刻，2022年净利润356亿元较制裁前水平下降很多，而这个净利润还是计入了卖荣耀收到的245亿元和政府补助65亿元（合计310亿元）之后的数字，可见美国制裁对其盈利能力的打击相当大，仍未走出困境。
但即便在这般艰难时刻，华为2022年仍投入研发1615亿元，“打光最后一颗子弹”，可谓硬气。还拿出分红719亿元以凝聚士气，说明华为很明白何者才是自己的依仗，真的把员工当资本而非成本。
硬刚强敌毫不退缩，视人才为发展基石，华为的这种气质和态度，值得赞扬。惟愿如华为这般的企业越多越好。
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